法定休日の労働時間が８時間を超えた場合、６割以上（休日労働の３割５分以上＋時間外労働の２割５分以上）の割増率とはなりません。

午後１０時までは３割５分以上の割増賃金となります。

これは、休日について時間外労働という考え方がないからです。

ただし、深夜労働は別です。午後１０時以降に労働した場合は、休日労働の３割５分以上＋深夜労働の２割５分以上で６割以上の割増率となりますので注意です。